cartmanfire a écrit:
tu confonds mon propos. J'ai pas dit que c'était bien géré, juste qu'un club de foot dans 99% des domaines, ça fonctionne pareil que n'importe quelle entreprise.
Et moi je pense que c'est largement plus différent et encore plus à Marseille.
Et je trouve que la gestion catastrophique de JHE le confirme un peu plus chaque jour.
Dans une entreprise il n'y par exemple pas les milliers de supporters qui peuvent mettre la pression.
JE vois rarement des employés sortir dans le coffre des voitures pour échapper aux clients.
JE vais pas partir sur les exemples, il y en a trop.
Les supporters, l'identité du club,......ce sont des choses non anodines et non transportables à l'univers de pme.
Apres se lancer dans un pourcentage, c'est compliqué, ça dépend ce qu'on compare, mais ce qui est certain, c'est que la part qui différencie un club de foot en général et l'Om en particulier, quel que soit son pourcentage a tellement d'impact, que ça ne peut pas être géré comme une pme.
Et que globalement tous ceux qui gerent cela comme une pme se plantent. Y a beaucoup d'irrationnel dans le foot et ça cadre pas avec une pme.
Un Bernard Tapie qui vire son entraineur invaincu et leader pour en mettre un autre qu'il vire deux mois apres pour finir en finale de ligue des champions, c'est pas de la gestion de pme.
Une pme bien gérée elle tourne, un club bien géré il peut aller dans le mur sportivement. L'inverse est vrai aussi(même si le club finira par se prendre le mur quand).
Et surtout quelle que soit cette part de pme, on s'en bat l'oeuf:c'est quoi l'OM? une entreprise. Ou les émotions qui sortent de l'annéee Bielsa, du match contre Leipzig? Tu descends sur la canebiere pour une pme?